看護師

衣笠病院看護部理念

明るく元気な職場で、信頼と安全が第⼀の看護を実践する

運営方針

病院理念・看護部理念に基づき、法人全体での人材育成と個々のキャリア支援の充実を図ります。
多様性を尊重した人材確保・人材活用と多職種連携を拡大し、患者サービスと看護の質向上に努めます。
地域包括ケアにおける地域医療ニーズに貢献できるように、生活者として患者をとらえ継続看護に取り組みます。
専門職として根拠に基づき、安心・安全な看護を提供します。
適切なデータ管理、活用により各部署機能を発揮し、病院経営に貢献します。

概要

看護方式	チームナーシング、継続受け持ち制
看護単位	7看護単位（5病棟、外来、手術室）
看護職員配置	看護師、ケアスタッフ、クラーク
看護配置基準	一般病棟 : 10：1 地域包括ケア病棟 : 13：1 回復期リハビリテーション病棟 : 13：1 緩和ケア病棟（ホスピス） : 7：1
勤務時間、勤務体制：二交代制勤務（希望により一部三交代）	日勤　8：30～17：00 夜勤　16：30～9：00

教育体制

自身を大切にされてこそ、相手に優しくできる。
衣笠病院看護部は、職員の個性や現在置かれている生活背景を尊重したキャリア育成に力を注いでいます。

教育目的

衣笠病院の理念・看護部の理念に基づき看護専門職としてチーム医療の中で、自己の果たすべき役割を認識し、
看護実践能力の開発を図り、看護の質向上、および社会福祉病院として、
地域医療に貢献できる自律した人材の育成を目的とする。

教育目標

お互いの存在を認め、尊重し合い、多職種連携できる人を育成する
専門職として主体的に学び、キャリアアップできる人材を育成する
根拠に基づき、安心・安全な看護を提供できる人材を育成する
患者・家族に寄り添い、その人らしい生活を継続して支援できる人材を育成する

キャリアラダー

自分自身の看護師としての能力段階を確認しながら自己研鑽することや、看護部として人材育成を目指すことを目的としています。

看護師の院内研修には、キャリアラダー段階に応じた内容が組み込まれています。目標管理と連動させているので、個々の課題が明確になり、学習を深めることができます。看護師が自己研鑽する姿勢を身に付け、質の高い看護を提供することや看護師としての自身の仕事にやりがいを感じることを目指しています。

教育担当者より

当院には20～60歳代の様々なライフステージにある看護師が、色々な働き方をしています。新人～中堅～ベテラン、そして中途採用者への目標に合わせた院内外の教育プログラムがあります。なりたい自分をサポートし、看護が「楽しい」と感じられるようキャリアアップを支援しています。

新人教育プログラム

4月	・新採用者オリエンテーション、看護部オリエンテーション・技術演習、感染対策、医療安全、倫理、電子カルテ、BLS等・部署オリエンテーション・プリセプターと一緒に一日の流れに沿って基本的な看護技術を習得します。
5月	・支援を受けながら業務を少しずつ体験。学習していきます。一連の日勤のスケジュールに合わせて患者さんを受け持ちます。・チームメンバーとしての役割や業務を理解します。
6・7月	・フォローアップ研修・技術研修Ⅰ（採血・静脈注射・薬品管理・災害看護）・部署にも慣れてきました。少しずつ出来ることが増えています。
8・9月	・技術研修Ⅱ（急変時の対応・看取りの看護・輸血）、メンタルヘルス・チェックリストに沿って振り返り。ドキドキの夜勤デビュー。
10～12月	・業務の内容や範囲が広がり、チームの支援を受けながらスタッフとしての自立を目指します。・多重課題研修
1～3月	・ケーススタディに取り組み1年間で学んだ大切にしたい看護をまとめます。・一年間の自分自身の成長をプリセプターとともに振り返ります。

プリセプターシップ

新人看護師（プリセプティ）と先輩看護師（プリセプター）がペアとなり1年間を通して行う教育指導です。プリセプターは新人看護師がリアリティショックを乗り越え、職場に適応できるよう身近で支援します。
看護知識や技術指導、職場に適応することなども含め、職業人としての自立に向けて、さまざまな支援を行います。
また、部署を超えたフォロー体制もあり、看護部全体で新人教育をバックアップしています。

スペシャリスト

がん看護専門看護師
がん性疼痛認定看護師
緩和ケア認定看護師
日本糖尿病療養指導士
呼吸療法認定士
第2種滅菌技士

衣笠病院グループの研修体制・教育施策

看護師が活躍している施設

衣笠病院

衣笠病院健康管理センター

衣笠ホーム

衣笠ろうけん

ケアセンター

地域包括支援センター

衣笠病院附属
在宅クリニック

認定看護師の奨学金制度や、本人の希望によりキャリア形成のため他の施設や業務への異動が可能なキャリアチャレンジ制度を活用してキャリアアップを実現できます。

先輩インタビュー

Message 01

衣笠病院

看護師（新卒1年目）

Sさん：雰囲気の良さと理念に共感できたから

Cさん：ホスピスでの看護を叶えるために選びました。

衣笠病院グループを選んだ理由を教えてください

Sさん：コロナ禍で実習やインターンシップができなかったのですが、その中でもいくつか病院見学をさせていただきました。当院を選んだ理由は、雰囲気の良さと理念に共感できたからですね。地域との連携をすごく大切にしているという話を聞いて「自分のやりたい看護ができそうだ」と思いました。

Cさん：雰囲気の良さは、他の同期も口を揃えて言っていますね。働いている時もそうだし、患者さんと接している時もそう。とにかくみなさん笑顔で楽しそうに仕事をしているのが印象的でした。私の場合はホスピスに興味を持っていたので、まずは急性期で勉強して、次に緩和ケアを経験して、いつかはホスピスの看護を…と考え、当院ならそれらがすべてが叶えられそうだったので選びました。

仕事内容について教えてください

Sさん：回復期の病棟に配属になったので、患者さんと長期的に関わりながら、退院に向けての看護を行っています。思っていたより業務に追われるといった感じはなく、ひとつひとつをじっくり理解しながら仕事を覚えることができていますね。

Cさん：私は急性期病棟で働いています。前述した通り、ホスピス看護への第一歩ですね。仕方がないのですが、入職してすぐの頃は、急性期ならではのバタバタとした日々になかなかついていくことができませんでした。最近になってやっと慣れてきましたけどね。反対に良い点は、ご家族と関われる時間があったり、手技を行う機会が多いところです。

職場の雰囲気はどうですか？

Cさん：当院の新人教育はプリセプター制度を採用していて、1年間マンツーマンでご指導いただけるので安心です。忙しい時でも丁寧に教えてくださいますし、こちらから質問をする時も言いにくいという雰囲気が一切ありません。「どの手技をやってみたい？」とか「これを勉強しておいてね」など、私の成長度合いを見ながら次の課題へと導いてくださるのですごく助かっています。

Sさん：プリセプター以外の方も「わからないことがあれば何でも聞いてね」と、常に気にかけてくれるのがありがたいです。仕事をしていてストレスを感じることはほとんどありませんね。

先輩看護師とご自身との違いは何だと思いますか？

Sさん：以前、状態が急変してしまった患者さんがいらっしゃったのですが、その時に自分はただ立っていることしかできませんでした。でも先輩方は、ルート確保だったりドクターに連絡したりと、みんなで声を掛け合ってテキパキと対応されていたんですよね。知識と経験があるからできることなのですが、それを見て純粋に「すごいな」って思いました。

将来の夢はありますか？

Cさん：患者さんやご家族から「これからどういう人生を歩んでいきたいのか？」の情報を引き出し、さまざまな職種の方と連携して、ご希望に添ったサポートをしていける看護を目指したいです。そして、繰り返しになりますが、最終的にはホスピス病棟で活躍できる看護師になりたいですね。

Sさん：まずは今いる回復期病棟での業務を的確にこなせるようになりたいです。将来的には、急性期や地域包括といった他の病棟も経験し、幅広い知識・技術を身に付けていきたいと思っています。あと実は私も、いずれはホスピスの病棟で働いてみたいという気持ちがあります。

「学生時代にやっておけば良かった…」ということはありますか？

Sさん：現場に出てわかったことですが、配属される病棟や診療科によって業務の内容がかなり異なります。ですので、学生時代には、どの病棟に配属されても必要となるような基本的な内容をしっかり勉強しておくことをおすすめします。逆に専門的な内容に関してはそこまで詰め込まなくても良いのかなと（笑）。

Cさん：レントゲンの読み方や採血スピッツの順番など、看護学校で学んだことが現場でとても活かされますので、細かいところまでしっかりと学んでおいて損はありません。加えて「看護師一年目の悩み事」をまとめた書籍などを読んでおくと、より実際の看護の現場を意識しながら勉強に打ち込めると思います。

最後に就職を希望される方へのメッセージをお願いします

Cさん：「何を勉強したいか？」、「どんな看護師になりたいか？」といった具体的な目標を掲げることが大事だと思います。その上で病院選びをしていけば、自分の理想に近い看護師人生に近づけるのではないでしょうか。もちろん、衣笠病院はおすすめです。どんな目標を掲げたとしてもそのほとんどを叶えられる環境が備わっていますから。　

Sさん：入職にあたっていろいろな心配事があるかと思いますが、実習や病院見学に来ていただければ、すぐに「衣笠病院なら大丈夫」と思っていただけるはずです。興味のある方はぜひ、私たち新人看護師の雰囲気を見に来てくださいね。当院看護部の公式インスタグラム（@kinu_kango）でも看護部の日常や研修の様子などを発信していますので、こちらもぜひご覧ください！

Message 02

衣笠病院

看護師（がん看護専門看護師、がん性疼痛看護認定看護師）